外国人労働者の雇用について
近年日本の多くの企業が海外の人材に着目してきております。様々な目的によるものですが、なかでも大きな目的の一つに人材の確保があげられます。
『今後の事業計画を整えるうえで確実な人材確保ができる方法が海外人材』とお考えの企業様が大変増えてきております。 しかし一方では、『海外の人材をどのように採用し、海外から来てもらうのか方法を知らない』・『海外の会社と提携はしてしているが意思の疎通がはかりずらいとか日本では考えられない手違いやミスが起き様々な問題が多い』などのお声をよく聞きます。
そこで、安心して雇用していただくため現地に人材育成関連法人を設立いたしました。